В последнее время прослеживается тенденция к усилению контроля государства за соблюдением работодателями трудового законодательства. Своевременная экспертиза кадровой документации Вашей компании поможет Вам избежать рисков, связанных с нарушением действующих правовых норм и применения штрафных санкций.

Кадровый аудит дает возможность компании выявить пробелы в ведении кадрового делопроизводства, определить полноту документационного обеспечения и степень его соответствия действующему законодательству РФ, а также обновить процедуры ведения документооборота и найти новые кадровые решения.

Специалисты Юридической компании «Золотое правило» качественно и в согласованные сроки проведут аудит кадровой документации вашей организации и помогут своевременно устранить или предотвратить ошибки.

Кадровый аудит включает в себя:

1. Анализ правильности ведения кадрового учета и оформления первичной учетной кадровой документации организации (приказов, штатного расписания, табелей учета рабочего времени, личных карточек работников, должностных инструкций, графиков отпусков и др.);

2. Анализ содержания трудовых договоров, оформления приема, перевода и увольнения работников;

3. Проверка ведения и хранения трудовых книжек работников;

4. Выявление отсутствующих, но обязательных кадровых документов;

5. Проверка соблюдения всеми подразделениями и работниками компании трудового законодательства;

6. Консультации по вопросам трудового законодательства;

7. Рекомендации по устранению выявленных недостатков.

По итогам аудита Вам будет предоставлен подробный письменный отчет, содержащий ссылки на конкретные статьи нормативных актов, перечень всех документов, ведение которых необходимо в компании, рекомендации по устранению нарушений и оптимизации работы с кадровыми документами. По Вашему желанию могут быть разработаны кадровая документация и локальные нормативные акты.

Стоимость услуги очень демократична, рассчитывается индивидуально в зависимости от объёма и сложности работ, а также сроков их выполнения.

Мы гарантируем Вам профессиональную грамотность, конфиденциальность полученной информации, четкость и пунктуальность, высокое качество оказываемых услуг в сжатые сроки.